Wir sind um die Verbreitung der unten stehenden Informationen gebeten worden. Wenn Sie selbst einen Beitrag zur GAP-Infomail haben, senden Sie uns diesen bitte als einfachen Text im Emailkorpus unter info(a)gap-im-netz.de zu. Beiträge, die uns bis Freitag 10 Uhr erreichen, werden per GAP-Infomail am darauf folgenden Montag verschickt - Beiträge, die uns danach erreichen, entsprechend eine Woche später. ****************************************** (1) STELLENAUSSCHREIBUNG (Wuppertal, Deadline: 08.11.2024) Sechs Promotionsstellen (2) STELLENAUSSCHREIBUNG (Blog prae|faktisch, Deadline: 15.11.2024) Philosophieblog prae|faktisch: Team-Verstärkung (unentgeltlich) (3) STELLENAUSSCHREIBUNG (Frankfurt a.M., Deadline: 25.11.2024) Professur (W1 mit Tenure Track) für Ethik (4) STELLENAUSSCHREIBUNG (Münster, Deadline: 26.11.2024) Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*) Medizinethik (5) STELLENAUSSCHREIBUNG (Zürich, Deadline: 20.01.2025) PhD Position in Philosophy at the University of Zurich (6) CALL FOR PAPERS (Konstanz, Deadline: 28.02.2025) What is the Point of Morality? (7) CALL FOR PAPERS (Special Issue, Deadline: 01.04.2025) Synthese: New Waves in Hinge Epistemology (Topical Collection) (8) VERANSTALTUNGSANKÜNDIGUNG (Leipzig, 07-08.11.2024) Workshop: Leipzig-Warwick-Geneva Workshop in the Philosophy of Mind (9) VERANSTALTUNGSANKÜNDIGUNG (Dresden & Online, 14-15.11.2024) Trust in Epistemic Networks (10) VERANSTALTUNGSANKÜNDIGUNG (Groningen & Online, 09-10.01.2025, Registration Deadline: 29.12.2024) Climate Change and the Long-Term Future - a PPE Winter School (online) ****************************************** (1) STELLENAUSSCHREIBUNG (Wuppertal, Deadline: 08.11.2024) Sechs Promotionsstellen Im interdisziplinären DFG-Graduiertenkolleg 2696 „Transformationen von Wissenschaft und Technik seit 1800: Inhalte, Prozesse, Institutionen" sind zum 01.04.2025 mit einer Höchstförderdauer von bis zu 3,5 Jahren sechs Promotionsstellen, beginnend mit einem 6-monatigen Postgraduierten-Stipendium und einem anschließenden 3-jährigen Arbeitsvertrag als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in mit 65 % der tariflichen Arbeitszeit (Stellenwert: E 13 TV-L), zu besetzen. Bewerbungsfrist: 8.11.2024 Das vom Interdisziplinären Zentrum für Wissenschafts- und Technikforschung (IZWT) getragene Graduiertenkolleg untersucht inhaltliche, prozessuale und institutionelle Transformation von Wissenschaft und Technik, vor allem die historische Bedingtheit sowie das komplexe Zusammenspiel dieser drei Dimensionen. Weitere Informationen finden Sie auf der Homepage des Graduiertenkollegs: https://www.izwt.uni-wuppertal.de/de/graduiertenkolleg-2696/ Das Graduiertenkolleg richtet sich an Absolvent*innen der Geschichte, Philosophie und Soziologie, speziell der Wissenschafts- und Technikgeschichte, Wissenschafts- und Technikphilosophie sowie Wissenschafts-, Technik- und Organisationssoziologie, der Natur-wissenschaften, der Mathematik, der Ingenieurwissenschaften, der Empirischen Bildungsforschung sowie anderer (auch interdisziplinärer) sozial- und geisteswissenschaftlicher Studiengänge. Die Vereinbarkeit von Forschung und Familie sind dem Graduiertenkolleg ebenso wie Aspekte der Gleichstellung und Chancengleichheit ein zentrales Anliegen. Fachliche und persönliche Einstellungsvoraussetzungen: * Abschluss eines Hochschulstudiums (Master oder Äquivalent) * eine maximal 3-seitige Ideenskizze zu einem möglichen Promotionsvorhaben im Rahmen des Graduiertenkollegs, in deutscher oder englischer Sprache * gute Englischkenntnisse Aufgaben und Anforderungen: * Wissenschaftliche Weiterqualifikation im Rahmen des einsemestrigen Vorbereitungsprogramms sowie des sich anschließenden strukturierten Promotionsprogramms * Anfertigung einer Dissertation in einem der beteiligten Promotionsfächer zu einem Thema, das das Anliegen des Graduiertenkollegs ins Zentrum des Interesses rückt * Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit * Teilnahme am strukturierten Studienprogramm und an den Veranstaltungen des Kollegs * Die Promotionen werden an der Bergischen Universität Wuppertal durchgeführt * Es besteht grundsätzlich Präsenzpflicht in Wuppertal Es handelt sich um Qualifikationsstellen im Sinne des WissZeitVG, die zur Förderung eines Promotionsverfahrens dienen. Bewerbungen sind grundsätzlich nur über das Onlineportal der Bergischen Universität Wuppertal möglich: https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de [1] Kennziffer: 24265 Ansprechpartner für die Bewerbung ist der Sprecher des Graduiertenkollegs 2696, Herr Univ.-Prof. Dr. Volker Remmert. ****************************************** (2) STELLENAUSSCHREIBUNG (Blog prae|faktisch, Deadline: 15.11.2024) Philosophieblog prae|faktisch: Team-Verstärkung (unentgeltlich) Wir (die Redaktionsmitlgieder des Blogs [2]) betreiben den Philosophieblog prae|faktisch nun seit über 6 Jahren und er hat sich zu einem wichtigen Medium der deutschsprachigen Philosophie entwickelt. Nun suchen wir Verstärkung für unser Team. Falls Du Interesse hast, den Blog gemeinsam mit uns zu betreiben und weiterzuentwickeln, dann melde Dich bitte _bis 15. November 2024_ bei uns unter blog(a)praefaktisch.de. Wir freuen uns über Deine Kontaktaufnahme mit kurzen Hinweisen zu Deiner Person (wer Du bist und was Du machst) und warum Du gerne bei uns mitmachen willst. Falls Du bereits Ideen hast, wie wir den Blog weiterentwickeln und verbessern könnten, dann schreib uns das bitte auch gleich. Prae|faktisch ist ein privates Blogprojekt ohne Sponsoren oder sonstige Einnahmen, daher ist mit dieser Tätigkeit auch keinerlei Entlohnung verbunden. ****************************************** (3) STELLENAUSSCHREIBUNG (Frankfurt a.M., Deadline: 25.11.2024) Professur (W1 mit Tenure Track) für Ethik Am Fachbereich Philosophie und Geschichtswissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt am Main ist am Institut für Philosophie folgende Stelle im Beamten- oder Arbeitsverhältnis zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: _Professur (W1 mit Tenure Track) für Ethik_ Die Professur wird zunächst für sechs Jahre befristet besetzt, nach erfolgreicher Evaluation erfolgt die unbefristete Übertragung einer höherwertigen Professur (W2) gem. § 70 ab. 1, 2 und 4 Hessisches Hochschulgesetz (HessHG). Die Ausschreibung richtet sich an Sie, wenn Sie sich in einem frühen Stadium Ihrer wissenschaftlichen Karriere befinden und noch keine Habilitation bzw. habilitationsäquivalente Leistungen vorliegen. Wir suchen eine Persönlichkeit, die international sichtbare Forschung in der Ethik aufweist und dieses Fachgebiet in der Lehre breit vertreten kann. Die Professur wirkt an der Konzeption, Koordination und Durchführung eines neuen interdisziplinären Masterstudiengangs zu den Themenbereichen Mensch, Natur, Geschichte mit (beteiligte Fächer: Philosophie, Ethnologie, Geschichte). Die Bereitschaft zur Mitarbeit in Lehrkooperationen und Forschungsinitiativen des Instituts und der Universität wird erwartet. Voraussetzung für die Bewerbung ist eine einschlägige Promotion im Fach Philosophie. Die wissenschaftliche Tätigkeit nach der Promotion soll in der Regel vier Jahre nicht übersteigen; § 70 Abs. 4. S. 2 HessHG findet entsprechende Anwendung. Die Professur ist auch an der Lehrkräftebildung beteiligt; Erfahrungen und Konzepte zur Vermittlung der Fachinhalte an Schulen werden begrüßt. Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen nach §§ 67, 68 und 70 Hessisches Hochschulgesetz. Die Goethe-Universität setzt sich aktiv ein für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Sie begrüßt besonders Bewerbungen von qualifizierten Frauen und Menschen mit Migrationsgeschichte und legt großen Wert auf die familienfreundliche Gestaltung universitärer Arbeitszusammenhänge. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt; dies gilt auch für Frauen in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen mit Lebenslauf, Publikationsliste, Ihrer Dissertationsschrift oder einer Monographie sowie zwei Aufsätzen, Übersicht über Ihre Forschungs- und Lehrtätigkeit, Forschungs- und Lehrkonzept (jeweils max. 3 Seiten), Zeugnissen und Urkunden sowie einer Auswahl an aktuellen Lehrevaluationen sind webbasiert unter https://berufungsportal.uni-frankfurt.de/ bis zum 25.11.2024 erwünscht. Für Fragen steht Ihnen Prof. Dr. Friedemann Buddensiek zur Verfügung: buddensiek(a)em.uni-frankfurt.de. Weitere Informationen zu Berufungsverfahren, rechtlichen Rahmenbedingungen und Datenschutz: www.vakante-professuren.uni-frankfurt.de [3]. ****************************************** (4) STELLENAUSSCHREIBUNG (Münster, Deadline: 26.11.2024) Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*) Medizinethik Am Lehrstuhl für Medizinethik (Prof. Dr. Claudia Bozzaro) des _Instituts für Ethik, Geschichte und Theorie der Medizin_ der Universität Münster ist eine Stelle als wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*) zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 5 Jahre ausgeschrieben: _Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden, Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L E13_ Link der Stellenausschreibung: https://jobs-sf.ukmuenster.de/job/UKM-Wissenschaftlicher-Mitarbeiter-%28gn%… ****************************************** (5) STELLENAUSSCHREIBUNG (Zürich, Deadline: 20.01.2025) PhD Position in Philosophy at the University of Zurich The Institute of Philosophy at the University of Zurich offers a 4-year funded PhD position under the supervision of Prof. Dr. Michael Messerli. _Brief Description of the Project_ Human motivations sometimes change. A travel lover stops flying to distant places in the face of climate change. A politician begins to seek power instead of justice. Sometimes changing preferences seems to be a good thing; at other times, it appears regrettable. How we evaluate such changes is an important question. At the same time, we must understand how preference change comes about in the first place. Why do one person's preferences change in response to a given situation when the preferences of another person - in a similar situation - do not? When is it rational to change one's preferences? Despite its strengths, standard decision theory cannot answer these questions. That is, it cannot describe fundamental preference changes. This calls for a paradigm shift in the relevant academic disciplines. However, it is only recently that decision theorists have started to develop new approaches to examining the question of preference change. Furthermore, crucial normative issues have been neglected. For example, once we better understand preference change, some might suggest that we should try to change people's preferences, building on recent influential research concerning changing the behavior and choices of individuals via "nudges" or by modifying the "choice-architecture." This project will adopt a conceptual, model-building, rational and normative approach to motivational change and develop and empirically test an original model of preference change. Its main objectives are: (1) To understand motivational change better, both descriptively and conceptually (What is motivational change? How should motivational change be modeled?) (2) To develop an original model of motivational change - the "commitment-based theory" - and test whether it is normatively and descriptively adequate (Does the theory stand up to normative testing? Does the theory make correct predictions?) (3) To explore and evaluate the normative dimensions of preference change (When is a preference change rational? Are there other normative constraints on motivational change? Are adaptive preferences rational? Why are adaptive preferences so relevant in the context of current feminist philosophy? Should we change people's preferences?) _PhD Project_ In tackling some of these problems, the applicant can work within the following areas: - Nudging - Adaptive Preferences - Ethics - Rationality - Value Theory - Decision Theory - Other topic related to the project on Motivational Change _Scientific Requirements_ The candidate should: - Have a Master's degree in philosophy at the moment of starting the PhD position - Have a strong analytical background - Be an independent thinker, enthusiastic and physically present - Be socially competent and motivated to work with people in the Department _Salary _ The PhD position is fully funded for 4 years. _How to Apply_ Applications must be sent by e-mail to Michael Messerli (mich_messerli(a)yahoo.de) by 20 January 2025. They should include the following documents (in one single pdf file): - CV - A short description of which research question the candidate would be interested to work with (approx. 2 pages) - A writing sample (e.g. a Chapter of MA-thesis, approx. 15-20 pages) Shortlisted candidates will be interviewed in February 2025 (in Zurich or via Zoom). _Start of Employment_ Employment start April 1, 2025, not later than May 1, 2025. ****************************************** (6) CALL FOR PAPERS (Konstanz, Deadline: 28.02.2025) What is the Point of Morality? _When?_ June 5 and 6, 2025 _Where? _University of Konstanz, Germany _Submission Deadline:_ February 28, 2025 _Organizers: _Stefan Fischer, Jacob Rosenthal _Conference Topic:_ Does morality have a point or function, and if so, what is it? Can we learn anything about the nature of morality by asking for its point? And what, if anything, would a point of morality imply for normative ethics and metaethics? The aim of the conference is to bring together moral philosophers who primarily work in a broadly Humean or broadly Kantian tradition, and who currently tackle these or related questions in their writings. _Invited Speakers:_ * Carla Bagnoli (Modena and Reggio Emilia) * David Copp (Davis) * Sebastian Köhler (Frankfurt) * James Lenman (Sheffield) * Herlinde Pauer-Studer (Wien) * Nicholas Smyth (Fordham) _Format:_ Each speaker will give a talk (ca. 45 min), followed by a discussion (ca. 30 min). _Open Slots:_ There are two open slots for early career researchers. We invite advanced PhD students and postdocs to apply with an extended abstract of approx. 600-900 words. Abstracts will be selected based on their quality and fit with the spirit of the conference. They should be sent as PDF attachments to Stefan Fischer [stefan.fischer(a)uni-konstanz.de] or Jacob Rosenthal [jacob.rosenthal(a)uni-konstanz.de]. Please ensure that the abstract itself does not contain any identifying author information. The deadline for submission is February 28, 2025. Funding is available to cover travel (from within Europe) and accommodation. If you have any questions, please don't hesitate to send an e-mail to stefan.fischer(a)uni-konstanz.de or jacob.rosenthal(a)uni-konstanz.de. ****************************************** (7) CALL FOR PAPERS (Special Issue, Deadline: 01.04.2025) Synthese: New Waves in Hinge Epistemology (Topical Collection) _Guest Editor(s):_ Jakob Ohlhorst - VU Amsterdam, Andrew Sherrod - University of Glasgow, Martin Miragoli - University of Glasgow, Nikolaj Pedersen - Yonsei University _Topical Collection Description: _In recent years, a new idea has taken root in contemporary epistemological theorising that proposes a shift of attention from singular beliefs of individual agents to maintenance practices of entire belief systems. This new perspective, going back to Ludwig Wittgenstein's late work, takes its moves from the key assumption that our belief systems are ultimately supported by sets of unquestioned pre-theoretical presuppositions, which function as the hinges of our systems of thought. Hinge Epistemology, as the area of research sprouting from this basic model has come to be known, has taken a more applied and interdisciplinary turn in recent years. Drawing on cognitive scientific theories, hinges have been compared to procedural knowledge, drawing on feminist theory and social science, they have been compared with prejudices. Additionally, hinge epistemologists have engaged with the Moorean concept of common knowledge. _Appropriate Topics for Submission include, among others: _ * How do hinges relate to non-standard, non-JTB, kinds of knowledge? * What role do hinges play for political disagreement? * How can hinges be applied in cognitive scientific models? * What role do hinges play in pedagogical contexts? * What is the ethics of hinge epistemology? For further information, please contact the guest editor(s): j.ohlhorst2(a)vu.nl; The deadline for submissions is 01.04.2025. Submissions to the Topical Collection will be subject to the normal Synthese review process. Submissions via: https://www.editorialmanager.com/synt/default.aspx Jakob Ohlhorst, Philosophy, VU Amsterdam, De Boelelaan 1105, 1081 Amsterdam For further information, see https://link.springer.com/collections/iibbifeaji ****************************************** (8) VERANSTALTUNGSANKÜNDIGUNG (Leipzig, 07-08.11.2024) Workshop: Leipzig-Warwick-Geneva Workshop in the Philosophy of Mind Speakers: Thomas Crowther (Warwick) Anais Giannuzzo (Geneva) Adrian Haddock (Leipzig) Julia Langkau (Geneva) Trung Hậu Nguyễn (Leipzig) Eve Poirier (Warwick) Organisation: Kristina Musholt & Trung Hậu Nguyễn (Universität Leipzig) Attendance is free, but places are limited. For a full program and further information see: https://www.sozphil.uni-leipzig.de/institut-fuer-philosophie/veranstaltungs… ****************************************** (9) VERANSTALTUNGSANKÜNDIGUNG (Dresden & Online, 14-15.11.2024) Trust in Epistemic Networks Dear all, We invite you to a hybrid interdisciplinary workshop (all talks are also on Zoom) organized at Dresden University of Technology on the 14th and 15th of November 2023, on Trust in Epistemic Networks. _Day 1: Thursday, 14th November 2024_ 09:30 - 10:40, Erik Olsson (Lund University) - Learning from Ranters: The Effect of Information. Resistance on the Epistemic Quality of Social Network Deliberation 11:10 - 12:20, Ulrike Hahn (Birkbeck, University of London) - What Rational Agent Based Models Tell Us About Social Networks 13:20 - 14:30, Patricia Rich (University of Bayreuth) and Sergiu Spatan (TU Dresden) - Trust Updating in Strongly Tied Networks 15:00 - 16:10, Carline Klijnman (University College Dublin) - Who Knows? The Epistemic Crisis as Public Credibility Dysfunction 16:40 - 17:50, Emily Sholfield (Johns Hopkins University) - Science Communication for Earning Thick Public Trust _Day 2: Friday, 15th November 2024_ 09:30 - 10:40, Silvia Fierăscu (West University of Timișoara) - Building Resilient Communities through Transfer of Trust: The Case of Epistemic Networks in Culture 11:10 - 12:20, Radu Umbreș (SNSPA, Bucharest) - From Familial Benevolence to Partnership Competence. The Cultural Evolution of Interpersonal, Trust in a Romanian Village 13:20 - 14:30, Hein Duijf (Utrecht University) - Towards Empirical Robustness in Network Epistemology 15:00 - 16:10, Laura Engel (University of Hamburg) - Group Deliberation in Source Networks 16:40 - 17:50, Rico Hauswald (TU Dresden) - Epistemic Networks and Trust in Experts More details: https://tud.link/gdjc4p Registration: https://forms.gle/Fg5dzqNFEsmBnrb47 For further questions: sergiu.spatan(a)tu-dresden.de ****************************************** (10) VERANSTALTUNGSANKÜNDIGUNG (Groningen & Online, 09-10.01.2025, Registration Deadline: 29.12.2024) Climate Change and the Long-Term Future - a PPE Winter School (online) Date: January 9 - January 10, 2025 Location: online; hosted by the Faculty of Philosophy and Centre for PPE at the University of Groningen More information: link [4] After several successful installments, the Faculty of Philosophy of the University of Groningen [5] will host its yearly Winter School, aimed primarily at advanced undergraduate students and early-stage graduate students. The theme of the Winter School is Climate Change and the Long-Term Future. It will consist of 6 lecture tutorials where topics related to the theme will be discussed from different disciplinary viewpoints: Philosophy, Politics, and Economics (PPE). To facilitate attendance by people from outside the Netherlands and Europe, the winter school will be held online. _Theme_ Climate change is among the biggest challenges humanity faces today. How should individuals, societies, and humanity at large respond to climate change and other long-term challenges? Far from being a question for the natural sciences alone, a good answer also requires a 'PPE perspective', that is, a perspective that combines philosophy, politics, and economics. In this winter school, different researchers will take a PPE perspective in exploring climate change and our ethical and political obligations towards future people. The winter school starts with fundamental normative questions, such as: What are our moral obligations to future people? Do they extend to all future people and, if so, does this imply that our longtermist moral duties trump any short-term concerns? Climate change mitigation is typically seen as a collective action problem and calls for an institutional solution that facilitates widespread cooperation among individuals and countries. But what exactly makes for successful and sustainable institutions? And a social-psychological perspective will ask: what explains people's attitudes and actions towards the environment and future generations and how can those be improved? How can democracies respond to wide disagreement around climate impacts and appropriate mitigation measures? And, finally, what are effective solutions to securing a sustainable energy supply? For example, should such a mix include nuclear energy? And are European carbon pricing initiatives on the right track? _Programme _ Prof Lisa Herzog [6], 'Climate Science and Democracy - Considerations from Political Epistemology' Prof Frank Hindriks [7], 'Sustainable institutions' Prof Marijke Leliveld [8], 'Sustainability and other moral behavior: a psychological perspective' Prof Edwin Woerdman [9], 'Carbon pricing policies in the EU: a law and economics perspective' Prof Simon Friederich [10], 'Climate change as a collective action problem and the importance of very cheap energy' Prof Andreas T. Schmidt [11], 'Longtermism and our duty towards far-future people' The winter school is aimed at advanced undergraduate students and early-stage graduate students. It also offers students interested in studying the PPE Master [12] in Groningen an insight into the kinds of teaching and research done at the PPE Centre. _Registration_ To register, send us an email, letting us know your name, affiliation, and what you study (which subject and whether you are an undergraduate or graduate student) toa.t.schmidt(a)rug.nl with 'Registration for winter school' as subject, no later than _December 29, 2024_. Depending on registration numbers, we will give preference to advanced undergraduate students. _General Information_ * Dates: January 9 - 10, 2025 * Registration deadline: December 29, 2024 * Location: online Further inquiries can be directed to a.t.schmidt(a)rug.n Links: ------ [1] https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de/ [2] https://praefaktisch.de/about/ [3] http://www.vakante-professuren.uni-frankfurt.de/ [4] https://www.rug.nl/education/summer-winter-schools/winter_schools/winter-sc… [5] https://www.rug.nl/filosofie/?lang=en [6] https://www.rug.nl/staff/l.m.herzog/ [7] https://www.rug.nl/staff/f.a.hindriks/ [8] https://www.rug.nl/staff/m.c.leliveld/ [9] https://www.rug.nl/staff/e.woerdman/ [10] https://www.rug.nl/staff/s.m.friederich/ [11] https://www.andreastschmidt.com/ [12] https://www.rug.nl/masters/philosophy-politics-and-economics/#!afterstudies