21 Oct
2024
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10:56 a.m.
Liebe Kolleg:innen, gerne leite ich folgende Stellenausschreibung weiter.
Mit der Bitte um Weiterleitung an Interessierte!
For Englisch Version See below.
Senior Lecturer (wissenschaftliche Lehre) Gender Studies
46 Fakultät für Philosophie und Bildungswissenschaft
Besetzung ab: 01.02.2025 | Stundenausmaß: 28.40 | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 lit. b
(postdoc)
Befristung bis: 31.01.2029
Stellen ID: 3120
Im Falle einer positiven Evaluierung am Ende des Befristungszeitraums von 4 Jahren wird
die Stell entfristet.
Sie arbeiten gern mit jungen Menschen, Sie sind neugierig und möchten Ihr Wissen
weitergeben? Als Senior Lecturer spielen Sie eine wesentliche Rolle bei der Ausbildung von
Studierenden. Neben der fundierten fachlichen Ausbildung liegt uns auch die persönliche
Qualifizierung von Studierenden besonders am Herzen. Wir unterstützen Studierende, eine
neugierige und kritische Denkweise zu entwickeln und schaffen damit eine solide Grundlage
für berufliche Herausforderungen der nächsten Generation.
Es wird ein*e Senior Lecturer für das interdisziplinäre Masterstudium „Gender Studies“
gesucht. Der Masterstudiengang „Gender Studies“ ist interdisziplinär ausgerichtet mit
einem hohen Anteil an internationalen Studierenden und mit starker internationaler
Vernetzung. Die forschungsgeleitete Lehre wird von vielen Wissenschafter*innen diverser
Disziplinen getragen und ist daher sehr breit aufgestellt
Ihr Arbeitsplatz:
Als Senior Lecturer werden Sie in der Lehre des Masterstudiengangs Gender Studies
eingesetzt. Die Lehre umfasst die gesamte Breite des Curriculums, das thematische wie
methodologische und methodische Lehrveranstaltungen der interdisziplinären Gender Studies
beinhaltet. Die Lehrverpflichtung beinhaltet durchschnittlich 10 Semesterwochenstunden
(entspricht einem Beschäftigungsausmaß von 28,4 Stunden/Woche).
Ihre Aufgaben:
Sie leiten selbständig Lehrveranstaltungen auf Bachelor- und Masterlevel
Sie unterstützen bei der Ausarbeitung von Masterarbeiten (vgl. studienrechtlichen Teil der
Satzung Universität Wien).
Sie leisten einen aktiven Beitrag zur (Weiter)Entwicklung von Lehrveranstaltungs- und
PrüfungsformatenDie laufende Rezeption des aktuellen Stands der Wissenschaft und die
didaktische Weiterbildung sowie die Übernahme von Forschungsaufgaben während der
lehrveranstaltungsfreien Zeit werden erwartet.
Darüber hinaus ist die Übernahme von Verwaltungstätigkeiten, insbesondere in der
Administration der Lehre, Teil des Aufgabenprofils.
Voraussetzung für eine Bewerbung:
Abgeschlossenes Doktorat im Bereich der Gender Studies bzw. der inter- und
transdisziplinären Geschlechterforschung einer anderen Disziplin
Vorzugsweise Kenntnisse aktueller geschlechtertheoretischer Epistemologie und
Methodologie
Mehrjährige selbständige Lehrtätigkeit an einer postsekundären Bildungseinrichtung
Begeisterung für die Weitergabe von Wissen und für die universitäre Lehre
Teamfähigkeit und die Bereitschaft, Lehrinhalte mit Kolleg*innen nach den Erfordernissen
des Studienprogramms abzustimmen
Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Für Masterarbeitsbetreuung qualifizierte Personen (Habilitierte) sind explizit zur
Bewerbung eingeladen
Was wir bieten:
Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können nach Absprache auch remote
arbeiten.
Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender
Forschungsinfrastruktur, engagierten Kolleg*innen und Studierenden, die von Ihnen lernen
wollen.
Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln
bequem erreichbar.
Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre
Kompetenzen zu erweitern und zu vertiefen.
Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 4.752,8 (auf Basis Vollzeit) erhöht sich, wenn wir
Berufserfahrungen anrechnen können.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!
So einfach bewerben Sie sich:
CV und Zeugnisse
Nachweise, gegebenenfalls Lehrveranstaltungsevaluierungsergebnisse
Motivationsschreiben (max. 2 Seiten)
Vorlage eines allgemeinen didaktischen Lehrkonzepts (max. 2 Seiten)
Liste der abgehaltenen Lehrveranstaltungen
Publikationsliste und Liste allfälliger durchgeführter Forschungsprojekte bzw.
Mitwirkungen an Forschungsprojekten
Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben - Button
Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:
Sabine Grenz
sabine.grenz(a)univie.ac.at <mailto:sabine.grenz@univie.ac.at>
Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team!
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt
Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung <https://gleichbehandlung.univie.ac.at/>
und Diversität <http://diversity.univie.ac.at/>. Wir streben eine Erhöhung des
Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in
Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung
auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.
Deutsch:
https://jobs.univie.ac.at/job/Senior-Lecturer-%28wissenschaftliche-Lehre%29…
<https://jobs.univie.ac.at/job/Senior-Lecturer-(wissenschaftliche-Lehre)-Gender-Studies/1127836401/>
——
English Version:
Dear all,
Please find the Job announcement below, and feel free to forward!
Senior Lecturer (academic teaching) Gender Studies
46 Faculty of Philosophy and Education
Job vacancy starting: 02/01/2025 | Working hours: 28.40 | Classification CBA: §48 VwGr.
B1 lit. b (postdoc)
Limited contract until: 01/31/2029
Job ID: 3120
In case of positive evaluation at the end of the fixed-term period of 4 years, the
position will be changed to a permanet position.
Do you enjoy working with young people, are you curious, and do you want to pass on your
knowledge? As a Senior Lecturer, you play a crucial role in educating students. In
addition to providing a solid academic education, we also place a special emphasis on the
personal development of students. We support students in developing curiosity and critical
thinking, thereby creating a solid foundation for the professional challenges of the next
generation.
We look for a Senior Lecturer for the interdisciplinary Master programme "Gender
Studies" with a high portion of international students and a strong international
network. Teaching is research driven and supported by colleagues of different disciplines
leading to an extensive profile of the programme.
Your workplace:
As Senior Lecturer, you will mainly be involved in teaching in the Master programme Gender
Studies. Teaching entails the full range of the curriculum, including thematic as well as
methodological and methodic classes of interdisciplinary Gender Studies. The employment
extent is 28.4 hours per week, which includes a teaching load of an average of 10 hours of
scientific teaching per semester.
Your future tasks:
You will independently give courses at Bachelor's and Master's level
You support thesis-writing (vgl. studienrechtlichen Teil der Satzung Universität Wien)
You make an active contribution to the (further) development of course and examination
formats
We expect from you the ongoing reception of the current state of science as well as the
didactic further training during the lecture-free time.
You will take on administrative tasks, especially in the administration of teaching.
What we expect:
Completed doctorate in the field of Gender Studies (incl. gender research from other
disciplines)
Preferably your knowledge includes current gender epistemology and methodology
Several years of independent teaching at a post-secondary educational institution
Enthusiasm for sharing knowledge and for university teaching
Ability to work in a team and willingness to coordinate teaching content with colleagues
according to the requirements of the study program
Excellent German and English language skills, both written and spoken
Persons with qualification for supervision are especially invited to apply (habilitation
or equivalent academic level)
What we offer:
Work-Life Balance: flexible working hours and possibility to possibility to remote work
(in accordance with requirements)
Inspiring working atmosphere: You are a part of an international academic team with
excellent research infrastructure, dedicated colleagues and students who want to learn
from you.
Good public transport connections: Your workplace in the center of beautiful Vienna is
easily accessible by public transport.
Internal further training & Coaching: Opportunity to deepen your skills on an ongoing
basis. There are over 600 courses to choose from – free of charge.
Fair salary: The basic salary of EUR 4.752,8 (on a fulltime basis) increases if we can
credit professional experience.
Equal opportunities for everyone: We look forward to diverse personalities in the team!
It is that easy to apply:
CV and certificates
Proof of qualifications, if applicable, course evaluation results
Letter of motivation (max. 2 pages)
Didactic teaching concept (max. 2 pages)
List of courses taught
List of publications and list of research projects carried out
Via our job portal/ Apply now - button
If you have any questions, please contact:
Sabine Grenz
sabine.grenz(a)univie.ac.at <mailto:sabine.grenz@univie.ac.at>
We look forward to new personalities in our team!
The University of Vienna has an anti-discriminatory employment policy and attaches great
importance to equal opportunities, the advancement of women
<https://gleichbehandlung.univie.ac.at/en/>and diversity
<http://diversity.univie.ac.at/>. We lay special emphasis on increasing the number
of women in senior and in academic positions among the academic and general university
staff and therefore expressly encourage qualified women to apply. Given equal
qualifications, preference will be given to female candidates.
English:
https://jobs.univie.ac.at/job/Senior-Lecturer-%28academic-teaching%29-Gende…
<https://jobs.univie.ac.at/job/Senior-Lecturer-(academic-teaching)-Gender-Studies/1127836501/>